省市县“三个年”活动部署以来，团县委发扬“党有号召，团有行动”的优良传统，紧扣“汇聚青年力量 建功美好石泉”这一主题，坚持政治建设为统领，对标全面从严治党要求，持续深化共青团系统作风能力建设，以“五抓”促“五强”助力干部作风能力提质增效，着力提升共青团引领力、组织力、服务力和大局贡献度，团结带领广大团员青年在中国式现代化道路上聚力建设美好石泉贡献青春智慧和力量。

一是抓政治建设，强化党建引领。实施“青帆领航”计划，开展理论学习培训4次，确保党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想在共青团、少先队得到全面贯彻落实。持续推进党建带团建带队建，深化党、团、队“一体化”育人链条相衔接，落实“推优”制度，把政治标准作为首位，以严格统筹把关、严格发展程序、严格培训管理、严格仪式教育、严格团员核查“五严格”工作法为抓手，扎实推进团员发展和教育管理工作，做好青年“引路人”。2023年计划发展团员160名，入团积极分子培训达到全覆盖。

二是抓理论武装，强化思想根基。落实“第一议题”制度、“一月一主题”培训制度，今年以来，共理论学习16次，围绕“学习二十大、永远跟党走、奋进新征程”开展系列主题活动5次，开展“青马工程”4次，结合县域内红色资源、文化资源、旅游资源创新开展“行走中的团（队）课”8次，推动党史学习教育常态化长效化；以政治理论、基础团（队）业务、政策法规等内容，组织县级基层团干部培训3期、少先队辅导员培训1期，开展少先队活动展示暨教学能手评选活动1次，切实提升团、队干部“八项本领”“七种能力”，增强推动高质量发展本领、服务青年本领、防范化解风险本领。

三要抓宗旨意识，强化服务水平。实施“青心护苗”、“青益伙伴”计划，在关心关爱、办事解难中服务青年。在全县11个乡镇相继开展30余场次以安全防范、维护权益、心理咨询等系列教育服务为内容的“童伴课堂”志愿服务项目；针对县域内留守、困境儿童常态化开展青少年“三包”项目，累计筹资30余万元，惠及近2000余名留守、困境儿童；为200余名困难学生发放“希望工程”幻方计划助学金；在长安社区试点开设“团团益剪工作室”，免费为辖区独居老人提供便民理发服务300余人次；开办“青创论坛”，深化“银团合作”，为创业青年提供“秦青优惠贷”金融帮扶项目，为8家微小企业发放“秦青优惠贷”656.1万元；为全县单身青年搭建交友联谊平台，以“公益志愿服务+”的形式，举办“寻找益中人”等青年婚恋交友活动，强化责任担当，提升服务水平，始终为青年办实事、解难事。

四是抓队伍建设，强化履职能力。通过实施“青石铸基”计划，在守正创新中激发活力。持续用好“量晒励汰究”团干部绩效管理办法，通过量化岗位职责清单、细化工作任务清单、实化工作实绩清单，采取“平时+年度、定量+定性”的方式进行考核；深入推进“导师护航”计划，为2名年轻干部选配2 名科级护航导师传授干事本领、传承优良作风；落实团干部上讲台、密切联系青年、基层团组织书记述职评议等制度，将考核结果作为团干部评先树优重要依据，激励干部主动担当作为，营造比学赶超浓厚氛围，推动干部在学练结合中锻造过硬本领，锤炼严实作风，为奋力推进共青团工作提质增效打牢基础。

五是抓作风建设，强化正风肃纪。扎实推进从严治团，领导班子以身作则，带头倡导优良作风，严格执行民主集中制、“三重一大”事项集体决策制度、重大事项向党组织请示报告制度。深入推进“清廉机关”建设，大力弘扬“勤快严实精细廉”的工作作风，培育清正担当干部、弘扬清风尚廉文化。灵活开展党章党规党纪学习教育和廉政教育5次，督促党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。