今年以来，池河镇西苑社区以党建引领基层治理为主线，按照“党建引领聚民心、精准施策稳民心、服务治理暖民心”的总体思路，深入推进社区党支部创建工作见成果出实效，不断提升党建引领乡村振兴基层治理水平。

党建引领聚民心。选优配强班子队伍，夯实后续发展根基，通过结对帮带、教育培训、实践锻炼等措施提升社区“两委”班子整体能力水平。紧紧围绕组织设置、班子建设、党员队伍、场所建设、工作运行、作用发挥“六好”和党建品牌、社会评价“双优”，创建了石泉首个五星级“六好双优”易地搬迁社区示范党组织，全面提升社区党组织标准化规范化水平。创新实行“党小组建在志愿服务队”模式，整合社区“两委”干部、骨干党员、物业公司、驻地单位等人员力量，成立6支志愿服务队，并在志愿服务队建立党小组，由社区党支部统一管理，充分发挥志愿服务队在水电维修、文化娱乐、“三留守”关爱、创业就业、平安志愿、民生保障等方面的作用。

精准施策稳民心。精准建立劳动力台账、就业台账、创业台账、产业台账“四本账”，切实做到底子清、情况明。创新推行“党建+大数据+直播平台”模式，利用搬迁后扶“社区智慧平台”，收集分析群众就业意向和市场劳务信息，匹配双方需求，实现创业就业产业信息资源共享，解决搬迁群众就近就业问题。同时创立文化公司，打造直播团队，进行网络直播销售，线上销售农副产品。积极与农商银行进行联建，为创业居民争取金融支持，解决创业资金难题。截至目前，西苑社区共有搬迁转移就业群众900余人，自主创业户103人，社区工厂6家，家庭工坊2家。

服务治理暖民心。全面推行“书记民情三本账+三共六制”基层治理模式，构建“群众说事、书记接事、组织办事、安宁无事”的社区治理新格局，实现了乡风文明、治理有效的目标，辖区群众的获得感、幸福感、安全感不断提升。通过打造“硬件服务”阵地，配套建设党群服务中心、社区综治中心、物业管理服务中心，群众文化活动中心、“三留守”管护中心、就业服务中心等六大中心，高标准打造了服务居民的阵地窗口，提升了服务群众和社区管理的能力。不断创新“管理服务”模式，推行“321”基层治理，完善四级网格管理体系，充分发挥各级网格长在政策宣传、矛盾纠纷排查、生产生活安全、环境卫生整治、“三留守”关爱、便民服务等方面的作用，真正让社区居民实现“人在网格走、事在网内办”。创新建立“老陆说事”心理疏导室，以“热心、细心、耐心、公心和决心”的五心工作法化解各类矛盾纠纷，力争做到“发现在早、化解在小”，确保“问题不上行、矛盾不上交”。