9月26日，省人社厅二级调研员郑虎带领调研组来我县调研检查基层劳动人事争议调解组织示范创建及调解仲裁工作开展情况，市人社局副局长李万华及县人社局相关领导陪同调研。

调研组一行来到池河镇西苑集镇社区，实地调研300户以上移民搬迁社区劳动争议调解中心建设情况，参观了西苑集镇社区调解中心办公场所，查看了工作台账、相关资料。社区支部书记陆隆俊就贯彻落实新时代“枫桥经验”，搭建农民工就近维权平台，有效预防和化解劳动关系领域矛盾纠纷，助力搬迁社区的营商环境持续优化提升进行了介绍。调研组还实地考察了该社区的电子线束企业——安康市楚东峰圣电子科技有限公司，对企业规范用工、社区居民就近就业等情况进行了深入了解。

随后，调研组前往陕西安康通达实业集团有限责任公司，就该公司创建全省基层劳动争议调解组织示范单位进行了现场检查指导，现场参观了调委会办公场所，查看创建工作资料，听取了该公司劳动人事争议调委会关于创建工作汇报，详细了解该调解组织在创建过程中的经验与做法，强调要进一步加强企业与工会组织的紧密联系，促进双方在劳动争议调解、职工权益保障等方面的合作与交流。

县人社局局长方绪来表示，石泉县将以开展全省基层劳动人事争议调解组织示范单位创建活动及此次省厅领导调研检查为契机，对照创建标准，查缺补漏，完善措施，发挥特色，打造品牌，切实发挥基层调解组织在构建和谐劳动关系建设中的重要作用，畅通劳动者维权渠道，为实现社会公平正义，促进我县劳动人事关系和谐与社会稳定作出积极贡献。