唐某，女，于2022年4月到县内一在建项目工地务工，未与公司签订劳动合同，公司未给其缴纳工伤保险。唐某在务工时不慎被机器挤伤左腿，经诊断为：左股外侧肌损伤，左膝关节前交叉韧带损伤，左膝关节少量积液，左膝关节退行性改变。

为使唐某能够在较短时间内拿到工伤赔偿款，县人社局工作人员在征得劳资双方同意后促成调解，双方在公平公正的基础上顺利找到利益平衡点，握手言和。唐某最终拿到了16800元的一次性工伤事故赔偿款。

针对用人单位未给职工缴纳工伤保险，受伤职工取证难、维权成本高、历时久、迟迟得不到应有的工伤赔偿款等现实问题。该局在法定程序内本着“以人为本，调解优先”的工作思路，积极引导劳资双方正确处事、依法调解矛盾争议。通过调解方式解决劳动争议，不仅为劳动者节约了维权成本，同时也有效减少劳资双方不必要的诉累，促进了和谐劳动关系的构建。