今年以来，坚持以人为本，着力改善民生，努力拓展就业空间，积极推进工资制度改革，全县城镇非私营单位从业人员就业形势平稳，工资水平稳中有升。一季度全县城镇非私营单位全部从业人员平均工资达11486元，同比增长8.7%。
    一是单位从业人员稳中有升。单位从业人员9950人，同比增长2.7％。按性质分组看：国有单位从业人员8740人，同比增长6.6％；集体单位189人，同比下降23.2％；其他单位从业人员1021人，同比下降17.9％。其中：国有企业单位从业人员3402人，同比增长9.2％；事业单位从业人员3591人，同比增长3.2％；机关单位从业人员2957人，同比下降4.5％。 机关单位近年来严格控制编制及进入机关人员，而退休人员和临聘人员离开的较多，故呈下降趋势。
    二是单位从业工资总额稳步增长。一季度，全县从业人员工资总额115548千元，同比增长14.8％。按性质分组看：国有单位工资总额103505千元，同比增长15.4％；集体单位工资总额2514千元，同比下降3.6％；其他单位工资总额9529千元，同比增长14.2％；其中：国有企业35405千元，同比增长24.2％；事业单位工资总额44865千元，同比增长16.9％；机关单位工资总额35275千元，同比增长4.4％。
    三是非私营企业平均工资高位增长。近年来，县域经济较快发展和政策性增资，带动了国有、集体、其他性质的企业单位工资总额和平均工资的快速增长。一季度，国有单位、集体单位、其他经济单位平均工资分别同比增长6.3％、28.0％、25.6％。