孝义善举培育工程是践行社会主义核心价值观的重要载体，是市委、县委主抓的一项德育工程、民生工程、民心工程。石泉县按照“注重引领、高效统筹、融合结合、培树品牌、赋能发展、惠泽民生”的工作理念和要求，抓实抓细抓常孝义善举培育工作，积极打造“孝义石泉”品牌。目前，已打造孝义文化主题街区、家风家教主题公园2个；打造孝义示范机关3个、孝义示范校园2个、孝义企业5个、孝义示范社区5个、孝义示范乡村11个、孝义家庭20个；开展“家有好儿女·孝行石泉”“美丽妈妈团、孝爱在身边”“团团义剪”等志愿服务，推广“一老一小”关爱服务三色管理做法，县镇村组织开展志愿服务活动达970场次；累计开展“石韵泉声”孝义新风宣讲60场次，推选宣传各类孝义典型156人。

坚持常态化开展典型选树。在大力宣传彭懋谦义捐家乡、谭富全义献金蚕、王范堂卫国抗敌、夏江波泳坛夺金、赵明翠邮路传爱等知名孝义典型孝义故事的基础上，接续选树新时代新典型，做到县镇村（社区）三级联动，每季度推选宣传一批孝义之星、孝义之家，县级层面每季度举办一次集中发布活动，推出宋晓春、陆龙俊、陈为保、卢礼盼、李寸明、张孝财等一批事迹感人、可信可学的孝义典型。同时，建立礼遇厚待机制，持续发挥先进典型的示范引领作用，形成学习典型、尊崇典型、争当典型的良好局面。

坚持常态化开展新风宣讲。围绕打造“石韵泉声”孝义新风宣讲品牌，采取身边人讲身边事、身边事教育身边人的做法，组织党员干部、孝义典型、文明实践宣讲员、文艺宣传员，结合文化卫生科技“三下乡”活动、“我们的节日”主题活动，重点宣讲孝义文化、孝义精神、孝义典型、孝义新风，掀起“孝义新风进万家”活动高潮。

坚持常态化开展孝义实践。聚焦“爱岗敬业”深化孝义机关建设，结合“四强”党支部建设，以“旗帜领航先锋行·红色机关激动能”主题活动为载体，开展“奋进新时代、岗位建新功--五优（学习优、品德优、服务优、作风优、业绩优）干部职工推选宣传”活动，倡导鼓励党员干部在单位爱岗敬业、创先创优，到村社区报到领岗、热心服务，在家弘扬传统美德、传承优良家风。聚焦“立德树人”深化孝义校园建设，以孝义微播报、演讲赛、课本剧、主题班会等形式，广泛开展“孝义新风进校园”主题教育活动，引导广大师生怀孝义仁心，行孝义善举。聚焦“互助互爱”深化孝义社区建设，以助老扶幼为主题，推行“三色管理”办法，组织志愿者为独居老人和留守困境儿童提供生活照料、心理慰藉、健康咨询、暖心陪伴等服务。聚焦“移风易俗”深化孝义乡村建设，持续深化“诚孝俭勤和”新民风建设，充分发挥“一约四会”自治作用、党员干部带头作用、行业部门监管作用，修订完善村规民约，定期开展道德评议，劝导制止不文明行为，整治高价彩礼、人情攀比、厚葬薄养、铺张浪费等不良风气，深入推进移风易俗，倡导树立文明新风。聚焦“家风传承”深化孝义家庭建设，发挥池河镇西苑社区全县家风家教主题公园、中坝作坊小镇孝义文化长廊的阵地教育作用，推广云雾山镇云阳村“家风家训+孝义典型+产业创业就业发展”经验做法，倡导创新传承优良家风家训，在居民中广泛开展“十个经常”孝行实践活动，引导家庭成员知礼节、行孝义。聚焦“社会责任”深化孝义企业建设，围绕增强企业与员工的荣誉感、归属感、获得感，开展爱企日、爱家日、爱老日、爱心日、员工关爱日“五爱”活动，围绕提升企业核心竞争力，重点加强企业诚信文化建设，开展“诚信文明经营服务我倡议我示范”活动，引导企业积极履行社会责任，引导职工争做爱国敬业、守法经营、创业创新、回报社会的典范。

坚持常态化开展交流互鉴。县级层面每季度组织召开一次现场观摩会，通过3次观摩交流，实现全县孝义机关、孝义校园、孝义企业、孝义社区、孝义乡村、孝义家庭示范点观摩全覆盖。同时，鼓励“六项建设”牵头部门、各镇根据工作要求及阶段性重点任务，组织本系统、本行业、本辖区村（社区）党员干部到县内外开展学习交流活动，鼓励各单位邀请示范单位负责人进行辅导讲座和实地指导，确保互动交流常态长效、共建共促共同提高。

坚持常态化开展立体宣传。按照“大联动、大矩阵、大宣传”的要求，各镇、各部门充分利用省市县镇的内外宣发平台，综合利用会议学习、讲堂讲座、演说演讲、新闻报道、图文宣传、视频宣传、微信宣传、抖音宣传、文艺活动宣传和主题公园、文化长廊、户外大屏、展馆展览、展播展示宣传等方式，加大孝义文化、孝义典型、好人好事、工作经验、典型案例等的宣传力度，为建设崇德向上美好石泉营造浓厚氛围。