今年以来，全县机关各基层党组织，以“分类指导 争先进位”三年行动统揽机关党的建设，对标“四强”党支部建设要求，深刻学习领会习近平总书记在中央和机关党的建设工作会议上的讲话精神，坚决扛牢政治责任，着力提升机关党建质量为全县高质量发展提供了坚强的政治保障、组织保障、力量保障。

对标政治功能强，强化理论武装抓学习贯彻。紧扣习近平新时代中国特色社会主义思想的常态学习、融会贯通，统筹安排集中学习、个人学习、线上学习、基地教学等学习方式和形式，坚持“第一议题”学习制度、党委（党组）中心学习组制度，对标对表贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示精神；将“第一主课”嵌入“一月一主题”学习制度，增强党的创新理论对学习教育的政治定位；精心组织开展党纪学习教育、党的二十届三中全会精神的宣讲学习，校偏差凝合力，把好政治思想关，不断提高政治觉悟，增强党性修养，严明政治纪律，始终保持正确的政治方向，做到在深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想上作表率，在始终同党中央保持高度一致上作表率，在坚决贯彻落实党中央各项决策部署上作表率，当模范。

对标党组织班子强，夯实党建责任抓带头履职。严格落实党员领导干部党建工作“一岗双责”，党员领导干部基层党建工作联系点制度，党组（党委）书记“第一责任人”责任；大力推行“三级五岗”责任清单，明确党组（党委）、机关党委（党总支）、党支部抓机关党建工作责任；夯实党组（党委）书记、党组（党委）成员、机关党委（党总支）专职副书记、党支部书记、党小组组长抓机关党建工作责任。通过班子带头、委员尽职、以上率下形成党建工作提质增效的强大合力。

对标党员队伍强，严格党员“三制”管理抓评议考核。广泛开展“旗帜领航先锋行”“立足岗位作贡献”和党员“五带头”等活动，落实承诺制、积分制、评议制“三制”管理，通过党员年初承诺亮担当、党组织日常考核有积分、干群年末评议定优差，奖优罚劣。涵盖岗位职责任务完成、政治理论学习、参与志愿服务情况、勇担重任实绩、为民服务口碑等多项清晰具体的党员干部日常表现量化指标，准确提供评优树模、考核奖励依据，激励党员干部重承诺有担当敢作为奋勇争先。

对标作用发挥强，打造党建品牌抓融合发展。围绕县委中心任务、政府重点工作、部门业务职能，强化党建政治引领和组织保障，推进党建和业务工作深度融合，把党小组建在业务股室、建在项目建设一线，由党员挂帅攻坚重点项目、难点工作；建立党员领导干部进窗口走流程优服务机制，不断提升服务群众品质；推行机关党组织和党员干部到社区“双报到”,以服务基层治理为群众办身边切实可感的暖心事；融合推进清廉机关、孝义机关建设，全面发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。科协党旗红引领科技蓝、行政审批“五亮五比五提升”、人社“3553”党员教育管理、党校“五比五看”转作风能力等党建业务融合发展的机制做法成为响亮工作品牌，机关党建在守正创新中充满活力。