为持续做好优化营商环境工作，提高政府工作透明度，县人社局多措并举强抓“双公示”工作，确保公示信息的准确性、时效性，实现“双公示”信息“应公示、尽公示”。

强领导重实效。为使“双公示”工作能真抓实干，县人社安排一名副局长专门分管负责信用信息工作，同时指定专人对安康公共信用信息平台进行维护和管理，有效提高了“双公示”录入工作的业务水平和数据质量。截至目前，我局共上报信用信息34815条，其中职业资格证书信息34812条，法人黑名单信息3条。

强计划重分工。为实现“双公示”数据“全覆盖、无遗漏”，我局结合权力清单和责任清单，按照“应归尽归、应示尽示”的原则，制定“双公示”信息目录表和“双公示”信息上报计划表，并将每一条事项和计划安排落实到各业务口分管领导，由专人负责按计划安排进行督促、收集汇总，各业务人员分工协作落实全量归集本地区、本部门产生的双公示信息。

强沟通重利用。为使得“双公示”信息能够得到有效利用，县人社局加强与其他部门的沟通，将我局产生的行政处罚和行政许可信息主动进行推送和共享，并加强与其他部门的协作，将其他部门产生行政处罚和行政许可信息运用到我局的相关业务工作的核准和审批中。

下一步，我局将按照各级部门要求强化对“双公示”信息收集、汇总的时效性，加强对行政处罚和行政许可信息的校验和审核，确保“双公示”信息既有数量，又有质量，助推全县信用体系建设。