为积极应对新冠疫情，提高贫困群众就业率，保障贫困群众稳定增收，迎丰镇多措并举开展稳岗就业扶贫工作。

收集信息，动态管理。各帮扶干部坚持每周一走访，了解贫困人口就业现状，及时掌握贫困劳动力返乡动态，摸清就业意愿，建立相关台账。根据就业需求，积极采取措施，帮助有转移就业意愿的失业返乡劳动力半月内实现再就业，坚持半月一销号，一月一更新，实现零失业。

多措并举，拓宽渠道。积极通过短信推送，“魅力迎丰”公众号发布，各村微信平台转发等形式推送岗位信息，同时收集本地灵活就业岗位信息，及时推荐，持续落实“人岗匹配，双向反馈”，多管齐下抓实就业稳岗工作。

真督实查，确保成效。各村针对就业信息不精准、就业需求落实不到位、就业帮扶不扎实、上报数据不及时、账实不相符等问题要立行立改。镇纪委实行失业刚性问责制度，加强对贫困户劳动力就业情况督察，凡出现贫困户劳动力失业情况，一律实行“一责三问、失职同责”，下茬推进稳岗就业工作。