“这次干部述职，也是提高大家‘干、写、讲’的能力，但大多数干部对自己的本职工作是泛泛而谈，没有深入查找不足，点评组能切中要害，据实指出，真正做到了‘有辣味、动真格’。”认真听完干部述职，镇党委副书记代尚安总结道。

1月23日晚，迎丰镇召开2018年度干部述职大会,采取“现场述职——现场测评——现场点评”的方式开展述职评议，确保述到“点”上、述出“辣”味、述有“实”效。

会上，44名干部分别对2018年全年工作情况进行了总结，汇报了各自在本职工作、扶贫等领域的工作成效，并针对存在的问题和困难提出下一步工作打算，为2019年实现全县脱贫攻坚目标和圆满完成各项工作任务提前安排、尽早谋划，充分展示了迎丰镇干部志气昂扬的精神面貌。

该镇高度重视干部述职评议工作，每位干部述职以各自岗位职责、扶贫帮困工作、亮点成绩、困难问题、下一步工作打算为蓝本，融合思想建设、理论学习、“读一本书提升自我”活动畅谈一年来工作感悟。要求干部言简意赅晒成绩、直戳要害谈问题、凝炼总结划重点，防止述职报告“虚空飘”。

为防止干部述职走过场，由镇领导班子组成的评议组结合干部述心得、述责任、述亮点、述问题、述打算的汇报情况，逐一进行点评。并将干部述职总结报告汇总，整理出干部自查问题台账、2019年重点工作推进台账，以此督促干部根据自己查摆出的问题和重点工作打算，在2019年的工作中逐项抓好整改落实及销号，切实把述评总结转化为加强、改进、推进工作的实际行动。